这组人一共有十二个人，闻溪只挑了四个人来帮她，三男一女。
团队不在于人多，而是看高精尖。小李是一个，剩下三个都是昨天一门心思干活没对闻溪表现出任何情绪的人。
能被闻溪选中，小李四人很高兴，尤其是小李，直觉自己要一飞冲天。
搞研究需要一个相对安静和独立的空间，陈教授安排了一间空闲的房间给闻溪用。
闻溪带着四个人搬进去开始刻苦学习查阅资料的工作。
“李同志，麻烦你们去资料室帮我找这些资料回来。”
闻溪递给小李一张纸，上面写的都是需要借阅的资料，密密麻麻的将近写满一页纸。
都是这些年来关于机场、钢铁、冶炼技术等记载的资料数据。
“好，我们这就去！”
小李带着另外两个男同志脚下生风般出去。
另一边，姚红星去开水房打水时遇到江玉婷。
“姚技术员，你来打水啊？”
江玉婷端着一杯水靠近姚红星，“听说你们研究室来了一位新人，一来就是高级工程师，这事是不是真的啊？”
“是，可能人家有背景！”姚红星像是找到倾诉对象，开始吐槽对闻溪的不满。
“一个不过二十的女人比我们这些工作多年的老人职位还高，工作态度自由散漫，没有一点团队意识。
像昨晚，我们都熬夜加班，她倒好到下班时间点就走人……”
姚红星只埋怨闻溪不加班，只字不提她一来就解决困扰他们多日的技术瓶颈。
江玉婷附和着他的话，“工作态度不认真可是大忌，她第一天上班怎么就搞特殊呢？
她男人再是团长也应该团结同事，团长也没多特殊，她这样实在不该，有些丢我们家属院的脸。”
这些话实在是说到姚红星的心坎上，刚才因为喝水没他的臭脸稍微缓和一些。
“还是江同志觉悟高，闻同志真该多向你
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