刘杨没说话，只是拿起工资表的第一页递给了刘永卓：“胖子，这工资表是你们部门做的吧？你看看，有什么问题？”
刘永卓心里一紧，脑子里飞快地把做表的小王祖宗十八代都问候了一遍，上次考勤的事被刘杨喷了一顿，这才过去多久，又出漏子？
要不是他和刘杨有着知己知彼的关系，他感觉自己迟早要步孙斌被边缘化的后尘。
他仔仔细细地看着那张表，尤其是刘杨的工资表，从基本工资看到补贴，从应发看到实发，甚至连小数点后两位都没放过，可是看了半天也没看出什么问题。
基本工资没错，补贴没错，扣款为零，实发金额也没错，而且最关键的是，考勤扣款那一项也是零。
“刘总，”刘永卓小心翼翼地说道，“我……暂时没看出什么问题，要不我回去让部门的小王再核对一下？”
刘杨没说话只是看着他，吴忠则站在旁边低着头，眼观鼻鼻观心。
“不用核对了。”刘杨终于开口道，“你给吴忠看看。”
吴忠心里一紧，知道考验来了，刘永卓把工资表递给吴忠，吴忠接过来后脑子在疯狂转动，既然把他和刘永卓都叫来，肯定是有问题的，而且问题一定出在刘杨的工资表上，否则以刘杨的性格不会为了其他人的工资表这么兴师动众。
他仔细地看着那张表，从第一行看到最后一行也没看出明显的问题，正当他准备硬着头皮说“找不出问题”的时候，无意中看到表格最下方徐金宁的工资明细。
吴忠瞳孔一缩，瞬间悟了。
刘杨见吴忠看了半天也没说话，有点失望，感觉整个公司没人能懂他。
正在这时吴忠开口了：“刘总，您的工资表统计的不对。”
刘永卓一下急了：“吴忠，你看仔细了！哪里不对？”
吴忠转向刘永卓说道：“刘经理，确实不对，您看这里。”他指着刘杨工资表的绩效奖励一栏说道，“为什么刘总的绩效奖励不是2
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