,可是小地主集团的人,陈阳实在是太熟悉不过了,让他们处理一些正常的工作问题还可以。
但是让一个人出面去谈,这么大的生意,只有几个人可以拿下来,可目前这几个人的手上,都有非常重大的任务。
杨雪负责整个公司的统筹运作,水利方面也是她和苏雅一起。
要不然一个人根本忙不过来。
苗月那就更不用说了,现在苏家那边的事情,才是她最重要的任务。
想来想去,陈阳脑子都有些痛了。
“没事,我回去之后再想一想,你这边有人选的话,帮我记着点儿!”
“现在咱们是用人不疑!”
小地主集团的快速发展,也带了一个非常重要的问题,那就是人才储备量根本不够。
要知道,小地主集团现在的发展速度是一般公司的数倍。
一个小小的公司想要做到这么大的体量,没有十几年,几十年的时间,是根本做不到的。
可是陈阳不仅做到了,而且现在还非常的稳定!
这全部是因为各个产业的稳定运行,和背后源源不断的资金注入。
但是有一点硬伤,那就是人才储备。
人才储备可不是一天两天,甚至不是一年,两年可以完成的东西。
一年两年只能是形成一个基本的人才储备市场!
想要一个公司有完整的人才储备,那就需要一定的晋升机制。
现在的小地主集团,哪一个部分不是刚刚成立?
哪怕是最基础的岗位!
哪怕是最最基本的工种……都面临着空缺。
陈阳回到家之后,将这个事情告诉了欧阳老哥。
欧阳云义毕竟这么大的年纪了,什么情况都见过,最重要的是,在姜省有着极大的威望,说不定能帮上什么忙。
欧阳云义听到陈阳的这个问题,一时间也有一些反应不过来。
“你们公司现
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