配件还是工人归属都和轧钢厂有着错综复杂的关系。”
现在的组装小组都是个空壳，
零件都是轧钢厂生产的，
组装工人的关系都还是归属原有的车间，
现在只是临时借调的工人，
各方面都容易受到轧钢厂的钳制，
易卫东问道：“杜组长，现在您对这个组装小组的定位是什么？”
要有明确的定位才能决定如何的发展，
否则则就会东一下西一下没有一个完整的规划。
杜组长说道：“年前由于受零配件供应的约束，我们只能维持小组的规模，这段时间的生产自行车主要用于积累，先逐步提高零配件的供应，有了结余就逐步购进各种机器归属我们车间。”
姜智英问道：“杜组长，你说我们这个小组要升级到一个组装车间的规模？”
现在正在组装小组一共只有四十多人，只是一个生产班组的规模，
杜组长点头说道：“我认为中期要规划出一个零配件生产车间，一个组装车间，还有一个服务生产的办公室小组。”
杜组长接着说道：“明年的生产要达到日产五百辆甚至到上千辆的规模，要做到除去轮胎等少数橡胶材料需要外采，其他的各种零配件都要在外面的零配件车间进行生产。”
易卫东忍不住地问道：“杜组长，这内外胎和刹车片等配件能保证供应吗？”
“这个没有问题，轮胎厂是我们的合作单位，已经谈好了我们用自行车和他们进行交换轮胎的合作。”
姜智英问道：“现在厂房也不够，是厂里划拨还是我们以后择地另建？”
杜组长说道：“我们现在这个厂房的后面和一排房子都会划归我们使用，厂里将会尽快地清理后交给我们使用，这些场地已经足够我们前两年的发展了。”
杜组长又问道：“还有什么问题吗？”
易卫东和姜智英都摇头回道：“没有问题了
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