工人才培训学院合体之后的升华版，这里面的每一个人都是在学院里获得进入研究所的机会。
研究所可以说是读力于新世纪大学的存在。
它的服务宗旨可是对林楠拥有的军事基地所有的研究所，那里面才是这些人才的天堂，是他们施展自己才会的乐园。
至于其中的细分就不是他担心和关心的事情，有专业的人士去分析。
现在最关键的是什么就是师资力量如何解决。
思考了良久，楚生想到的办法就是雇佣最好的教授，还有就是让实验室里面的那些老家伙出来授课，当然不会耽误太多的时间，毕竟他们是搞研究的，不能把时间浪费在教育上面，这样对他们来说是不公平的，也是对他们的侮辱。
因此楚生现在想的教学方式就是一般的大学教授去教授基础，然后想要进一步发展的话就可以申请进入研究所发展空间。
这些来自研究所的搞基研发人才可以通过自己的方式选择自己的助手，就像是师傅带徒弟的样子，把他们在实践中带出来。相比这样的话可以更能提高他们的技术实力。
只是这一切都是计划，现在首先要考虑的就是生源问题。只要搞定，楚生敢保证，这个新世纪大学很快就会现世。
...............(未完待续。)
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